电力公司岗位职责精编大全
2024-05-19
1. 电力公司岗位职责精编大全
你了解电力公司都有哪些 岗位职责 吗,以下是我精心收集整理的电力公司岗位职责,下面我就和大家分享，来欣赏一下吧。
电力公司岗位职责1
1.负责宣传国家的电力 安全生产 方针，监察下级安全监察员和安全员对安全生产方针政策的执行情况。
2.经常深入现场检查作业现场的安全状况及设备的安全运行情况，制止与处罚违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的现象;发现安全隐患，有权发出安全监察 通知书 ，要求限期整改;对有严重事故危险的作业现场,有权责令停止作业或撤出人员。
3.发生事故后，要求保护事故现场，进行必要的调查，了解与事故有关的情况;在事故调査中，及时索取、查阅与事故有关的原始资料。
4.对安全生产中存在的和发生的重大问题隐瞒不报时，应及时向上级或越级直接反映。
5.归档管理事故统计 报告 工作，做到及时、准确、完整，并按规定审査上报。
6.及时处理各类安全事故或问题，并形成事故材料。
7.负责本部室资料的及时整理、归档工作,做到整洁、完整。
8.完成领导交办的其他工作。
电力公司岗位职责2
1.认真熟悉和执行《现场规程》、《电力安全工作规程》、《农村低压电气安全工作规程》和《低压电力技术规程》，严格执行上级和公司有关安全生产 规章制度 和规定。
2.负责对所辖线路及其附属设备进行定期巡视、事故(障碍)巡视及监督性巡视，并做好群众性护线工作，结合实际进行《电力设施保护条例》的宣传 教育 ，确保线路安全运行。
3.掌握设备运行情况,对线路所处的环境、地理地貌要做到心中有数;对发现的缺陷要及时向领导汇报，并督促落实整改。
4.积极参加班组各种安全活动，做到安全文明生产。
5.巡视线路时，要认真仔细，逐基逐杆到位,并做好巡视记录。
6.夏天巡视要注意防暑降温，冬天巡视要注意防寒防冻;偏僻山区和夜间巡视必须两人进行，暑天、 大雪 天，必要时由两人进行。
7.发生事故要及时向领导报告,并保护好现场;人身事故要及时组织抢救;事故调查中要如实反映情况，必要时写出书面材料。
8.完成领导交办的其他工作。
电力公司岗位职责3
1.依据安全生产法，组织职工参加本单位安全生产工作的管理和民主监督，对本企业劳动安全和工业卫生群众监督工作全面负责。
2.按照《工会劳动保护监督检查员暂行条例》、《基层(车间)工会劳动保护监督检查委员会工作条例》和《工会小组劳动检查员工作条例》的规定，负责建立健全本公司的劳动安全和工业卫生监督体系，开展群众监督工作。
3.定期或不定期地组织工会劳动安全卫生组织或职工代表，对本公司各级行政领导人员、管理人员贯彻执行国家有关劳动安全卫生的政策、法规及上级有关规定的情况进行检查。对查出的问题，以书面形式送达行政负责人和有关部门，提出解决的意见、建议，限期整改。
4.参加本厂的重要活动、会议，审议安全管理制度及奖惩办法，参加有关伤亡事故的调查处理工作。
5.组织工会系统大力宣传国家有关劳动安全和工业卫生的方针、政策、法规及安全规程制度等;会同行政部门广泛开展各种形式的 安全教育 和安全生产竞赛活动，提出合理化建议。表彰电力生产安全先进集体和先进个人。
6.把安全生产方面的问题,列人职工代表大会的议题进行审议。
电力公司岗位职责4
1.负责供电责任区域内配电台区设备的运行维护、巡视检查。
2.负责供电责任区域内低压客户计量表的抄表和电费收取工作。
3.负责供电责任区域内低压用电客户的用电检查和低压报装申请的传递工作。
4.负责完成供电所下达的营业管理目标任务，及时反映和汇报工作中出现的问题，提出改进工作的意见或建议。
5.开展优质服务工作,履行供电服务承诺，做到廉洁自律，服从统一调配工作，主动配合参加有关紧急业务处理。
6.做好安全用电宣传，普及安全用电常识，做好漏电保护装置的运行管理工作，加强电力设施保护，指导客户安全用电、节约用电、依法用电、有效电用，维护正常的供用电秩序。
7.完成供电所交办的其他工作。
电力公司岗位职责5
1.队长是本队安全第一责任人，全面负责本队工作。
2.组织本队的政治、业务学习，落实全队人员的岗位责任制。
3.制定和组织实施控制异常和未遂的 措施 ，组织本队安全活动，开展季节性安全大检查、安全性评价、危险点分析和预控等工作。参与负责变电站事故调查分析，主持本队障碍、异常和运行分析会。
4.定期巡视所辖变电站的设备，掌握生产运行状况，核实设备缺陷，督促消缺。
5.组织新、扩、改建设备生产准备，并组织、参与验收。
6.检查和督促设备维护和文明生产等工作。
7.主持较大的停电工作和较复杂操作的准备工作，并现场把关。
8.负责本队的交通安全管理，确保专用通信工具畅通完好。
9.编制年、季、月 工作计划 ，值班轮值表、设备巡视、维护周期表，并组织实施。
电力公司岗位职责6
1.协助完成对公司各二级单位财务收支内部审计工作。
2.协助完成对公司各二级单位主要负责人经济责任审计工作。
3.协助做好公司的财物清査工作。
4.协助做好财务人员的培训工作。
5.协助完成二级单位 财务管理 工作。
6.完成基建工程委托外部审计协调工作。
7.负责办理会计人员从业证件年检、换发等工作。
8.负责办理公司税务登记证等证件的年检、换发等工作。
9.负责公司职工住房公积金登账、核交、退发等工作。
10.负责公司固定资产的管理和核算工作。
11.完成领导交办的其他工作。
电力公司岗位职责7
1.变电站专责工程师是全站的技术负责人。
2.监督检查现场规章制度执行情况,参加较大范围的停电工作和较复杂操作的监督把关,组织处理技术问题。
3.督促修试计划的执行，掌握设备的运行状况，完成设备评级。
4.负责站内各种设备技术资料的收集、整理、管理，建立健全技术档案和设备台账。
5.负责组织编写、修改现场运行规程。
6.编制本站培训计划，完成本站值班人员的技术培训和考核工作。
7.制定保证安全的组织措施和技术措施，并督促执行。
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2. 电力公司岗位设置
一、设置原则: 1、围绕电网企业改革发展目标以及核心业务流程，动态调整企业组织机构，精减职能部门、减少管理层次、改革不适应市场竞争需要的企业组织体系与管理流程，建立规范的法人治理结构。使部门之间和上下级之间达到责权明确、信息通畅、监控有力、运转高效。管理岗位与管理人员职数的设定，要按照精干高效、合理编制、规范称谓的原则，从严控制。 2、按年售电量确定职能部门的设置:年售电量在5亿千瓦时以上的可设置8-9个职能部门;年售电量在5亿千瓦时以下的设6-7个职能部门。 3、二级机构的设置，应本着有利于生产经营、精干高效的原则，由县公司自行设定。其中所、班、组的设置，应尽量设置成综合性的。 二、人员职数配备原则 1、职能部门负责人职数配备:职能部门人员在5人及以下的设置职数一名，6-10人可设正、副职各一人。11人及以上的可设一正二副; 2、二级机构负责人的职数配备:10人及以下的设职数一名，11-20人的设正、副职各一名，21人及以上的是否增设副职一人，由县公司自行确定。 三、县级供电公司岗位归级说明 1、管理岗位的设置分为十个层次，岗级实行动态管理。 2、县公司售电量在5亿千瓦时以下的经理、书记为十五岗，副经理、副书记、纪委书记、工会主席为十四岗; 3、5-8亿千瓦时的经理、书记为十六岗，副经理、副书记、纪委书记、工会主席为十五岗; 4、8亿千瓦时以上的经理、书记为十七岗，副经理、副书记、纪委书记、工会主席为十六岗，享受副处级待遇的县公司领导岗级执行公司副处级领导岗级为二十岗。 5、各部门、单位正职为十三岗，副职为十二岗，如副职主持工作则较原定岗级上调一岗，技术专职、主办科员九岗，其他科员按其责任大小，工作简繁设置八(七)岗，办事员六岗。 生产岗位设置分为六个层次，送电线路班长、110KV变电站站长、变电检修(含修试、继保、高试)班长、调度班长十岗。 6、配电线路班长、送电线路工作负责人、110KV主值、35KV变电站站长、计量班长
3. 供电所岗位职责
供电所岗位职责（精选12篇）
在学习、工作、生活中，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。到底应如何制定岗位职责呢？以下是我为大家整理的供电所岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
供电所岗位职责 篇1 1、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真遵守国家有关安全生产的方针、政策、法律法规和上级主管部门颁发的规程、标准和制度。
2、自觉履行责任书中规定的责任和义务。
3、认真巡视管辖区内10kV及以下线路、配电设备，对发现的缺陷及时上报，积极参加事故抢修工作，确保设备运行正常。
4、现场施工中，服从安排，牢固树立“四不伤害”（不伤害自己；不伤害他人；不被别人伤害；保护别人不受伤害）意识，严格执行各项规章制度，对各种违章行为及时进行制止。
5、积极参加安全学习、培训和考试，强化安全意识，提高自身素质。
6、认真参加本所定期组织的安全检查工作，对发现的隐患，如实上报，及时处理，确保管辖范围内电网的安全运行。
7、负责按期对管理的客户进行安全用电检查，对发现的问题，以书面形式通知客户，并督促其限期整改。
8、按照DL736-2000《剩余电流动作保护器农村安装运行规程》的规定，定期对辖区内各级剩余电流动作保护器进行巡视、维护，确保各级保护器的正常运行。
9、按时参加安全活动和安全分析会，查找本所的安全隐患和薄弱环节，提出有针对性的防范措施。
供电所岗位职责 篇2 1.负责组织、协调和指导公司电力营销及线损管理工作。
2.负责组织完成公司电力营销考核指标。
3.负责公司电力营销经济指标的分解，经审批后下达。
4.负责公司电力营销的抄、核、收业务。
5.负责国家电价政策的贯彻执行及有关电费电价政策的咨询解释工作。
6.定期组织开展营业普查和供电所“三化”管理、“二公开”、“四到户”、“五统一”执行情况的检查工作。
7.定期召开经营分析会，对存在的问题提出改进意见。
8.定期组织对供电所营销资料的检查工作。
9.负责公司低压电网理论线损计算工作。
10.负责对供电所经营指标的完成情况进行考核。
11.按时统计各种营销报表并上报。
12.完成领导交办的其他工作。
供电所岗位职责 篇3 1.坚持“安全第一、预防为主”的方针，认真贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的规章制度。
2.拟定本所安全生产工作目标和工作计划，监督本所各岗位安全责任制的落实，监督各项安全生产规章制度、安全措施、反事故措施的落实。
3.协助所长定期或不定期地召开安全例会，分析安全形势，研究安全工作，制定落实安全管理办法，认真做好安全考核。
4.负责10千伏线路及主要控制设备的'日常巡视、维护检修、事故抢修及设备管理，加强10千伏网络及台变的损耗控制和管理。
5.组织对10千伏及以下电力设施进行定期安全巡视检查，搞好劳动保护和安全工器具管理。
6.抓好安全工作，按照“三不放过”的原则，参与事故调查，并做好事故的调查、统计和上报工作。
7.协助所长组织季节性安全检査，对检查中发现的问题和事故隐患，要及时提出整改意见，并详细做好记录，向领导汇报。
8.依法保护供电区域内的电力设施，负责做好交通、消防、治安等安全管理。
9.负责全所人员安全技术培训、安全规程学习和考试的具体组织，按时、准确填报安全报表。
供电所岗位职责 篇4 1.坚持“安全第一，预防为主”的方针，认真贯彻上级安全生产责任制，熟悉《电业安全工作规程》、《电力生产事故调查规程》及与安全生产有关的规程、制度。
2.按时参加班组组织的每周一次的安全活动例会，及时掌握用户安全用电情况，提出安全生产建议。帮助协调解决班组安全方面出现的重大问题，提出量质期的要求。
3.在工作中认真执行“五同时”原则，达到工作计划中有安全项目；生产过程中有安全措施；检查工作中有安全考核；安全教育有培训计划；工作总结有安全内容。每月定期对检查人员工作到位情况进行监督检查，对到位差的提出批评、考核和改进意见。
4.对分管班组发生的异常、障碍及人身未遂事故及时登记上报，并组织分析原因，总结教训，落实改进措施。
5.经常检查科室工作场所工作环境、安全设施、设备工器具的安全状况，组织班组开展好“三不伤害“活动。
6.建立健全用电安全保证体系，使其有效运转。督促班组对客户户用电设备及时进行检查消缺，确保系统安全运行，客户新上设备存在装置性违章不验收送电，及时下发安全用电检查通知单。进行整改，并做到安全责任明确。
7.组织开展和参加定期安全检查、“安全生产月”和专项安全检查活动，落实上级下达的各项反事故技术措施。组织和协调好本班和各分管业扩部门的关系，防止在进行业扩报装勘察、竣工验收、装表送电等工作时安全工作方面漏项。
8.经常检查本班组工作场所（每天不少于一次）的工作环境、安全设施、设备工器具的安全状况，对发现的隐患做到及时登记上报和处理。对本班组人员正确使用劳动防护用品进行监督检查。
9.支持班组安全员履行自己的职责。对本班组发生的事故、障碍、异常、未遂、违章，及时登记上报，并组织分析原因，总结教训，落实改进措施。
10.认真贯彻执行计量法，对农村电能计量工作中发生的违法现象负行业管理责任。
供电所岗位职责 篇5 第1条在科长的领导下，负责轨道维修班的日常轨道检查、施工、维修以及安全设施的安装及维护工作，确保全矿轨道质量和运输安全。
第2条熟悉本系统知识和轨道质量标准，协助队长搞好运输质量标准化建设。
第3条编制日常的维修计划，并及时提报本班组的月度材料计划。
第4条认真填写有关记录，如：巡线检查维修记录、安全设施检查维修记录。
第5条安排好轨道、安全设施的日检工作，发现问题及时解决，并及时汇报队部；出现运输事故及时组织人员解决，确保运输线路的畅通及安全设施的可靠；及时向队部领导提供运输现场的实际情况，以便队部安排工作。
第6条做好运输线路施工的安全工作，作为施工现场的安全负责人安排好施工现场的站岗、挂牌、停电等一系列安全工作，确保施工的安全进行。
供电所岗位职责 篇6 1．遵守局的各项规章制度，执行有关生产安全、事故处理等有关规定。
2．执行上级下达的日调度计划，根据系统运行情况的需要，调整负荷及运行方式。
3．负责辖区内的操作，审核操作票及发出运行操作命令，并对其负责。
4．在与市网解调期间，监视与调整系统调度，使其符合规定的整定值。
5．根据运行情况负责对管辖设备范围内的继电保护及自动装置、运动装置，按调度负荷装置，低压解到装置的退出或投入。
6．负责系统事故的处理，收集和整理记录系统的主要运行情况。
7．担任工作许可人及批复安排本值内的临时设备检修。负责向上级汇报系统运行情况及存在问题，并听取指导。
8．主持交接班。
供电所岗位职责 篇7 1.负责指挥供电系统的日常安全经济运行
1.1负责监控变电所、亭供电设备运行；
1.2负责发布倒闸、作业命令；
1.3负责根据实际情况调整供电设备的运行方式；
1.4负责监督供电系统的标准化作业和事故抢修准备作业；
1.5负责与神朔电调搞好协调，保证交界口设备安全供电；
1.6落实天窗兑现率。
2.负责供电系统的维修指挥
2.1负责指挥供电设备的维修；
2.2负责指挥供电设备的故障查找与事故抢修；
2.3负责对供电事故原因进行分析，并提出整改措施。
3.负责供电系统信息分析与传递
3.1负责供电原始数据的收集、整理、汇总、分析；
3.2将相关信息及时反馈给有关部门及领导；
3.3收集、整理、提报次日施工、检修作业计划和轨道车运行计划；
3.4负责当班天窗兑现、天窗利用、事故跳闸的统计分析。
4.其他职责。
4.1协助行车调度搞好行车组织；
4.2与沿线地方电力调度积极联系，确保进线供电质量；
4.3参加大型供电设备施工方案的制定；
4.4完成领导交办的其他工作。
供电所岗位职责 篇8 ⒈掌握发电设备的运行情况，监视和控制系统频率及联络线功率，调整电钟误差，按安全、优质、经济运行的原则指挥控制统调电厂机组开停及出力调整。
⒉监视系统电压，合理调整发电机无功出力及变电站无功补偿设备的投退，保持中枢点电压符合规定值。
⒊批准统调发电机组的检修工作开工和接受其竣工报告。
⒋修改和下达本值内统调电厂发电曲线、当日或次日非统调电厂发电曲线。
⒌执行统调水电厂水库调度计划。
⒍审核、监护执行本值内调度操作指令票，协助输变电调度员进行系统运行操作。
供电所岗位职责 篇9 岗位职责：
1、负责供电专业技术文本的编写、产品选型、价格谈判和方案确定、子系统的设计和选型等；
2、协助项目经理对轨道交通供电系统设备供应商、分包商进行技术监督、跟踪，使项目施工符合业主合同所约定的技术要求；
3、协助项目经理做好本专业其他各项工作，如：项目文档管理、竣工资料归档、售后服务等；
4、配合领导或相关部门拜访客户、讲解公司系统解决方案等。
任职要求：
1、本科及以上学历，铁道供电、电气工程等相关专业；
2、2年及以上铁路、地铁系统集成行业类似岗位工作经验；
3、具有轨道交通牵引变电、接触网等子系统技术管理、设备单系统调试、综合联调及维护工作经验；
4、服从公司调配，愿意驻项目部工作。
职责描述：
1、轨道交通供电系统设计与计算；
2、轨道交通线路电网评估与方案拟定；
3、牵引变电站与动力变电站设计与计算；
4、供电系统电力监控系统设计与分析；
5、导电轨及其附件的设计与原理分析及不同轨道上导电轨的安装设计等；
6、对结构及电方面进行有限元分析；
7、项目进度跟进及领导安排的其他事务。
供电所岗位职责 篇10 任职要求：
1、本科及以上学历、年龄25—40岁；
2、电气工程及自动化、机械电子工程、机械设计等专业；
3、熟练使用CADUG等软件，能绘制电气原理图；
4、三年以上工作经验。
1、在车间的领导下，协助部门行政管理工作。
2、负责低压供电专业生产技术、生产设备维修技术支持工作。
3、编制检修方案，确保检修工作安全实施。
4、编写低压供电专业的维修、运行、操作规程，安全规程。
5、参与部门、车间组织的低压供电设备的安全检查，并及时向部门提供技术资料。
6、参与开展技术革新、QC攻关等科研项目的立项、科研、开发等方面的工作。
7、参与低压供电专业的事故调查、分析，拟定及落实防范措施，做好事故的预防工作。
相关要求：
1、专业要求：电气自动化、供电类，本科及以上学历；
2、工作经验：3年以上相关工作经验
3、岗位能力要求：善于沟通，协调处理问题能力强，无色盲色弱
1、本科及以上学历，铁道电气化、自动化、电子技术等相关专业；
2、五年以上相关工作经验，有地铁、铁路、轻轨的相关工作经历条件可适当放宽；
3、具有高度的责任感，团队意识强，有一定的人际沟通协调能力及文字表达能力；
4、身体健康，无色盲、色弱。
供电所岗位职责 篇11 岗位职责
1、负责本班的管理工作，做到规范化、标准化、专业化“三化”管理。
2、负责辖区内高、低压客户计费表计、变台总表的抄表和电费催收工作。
3、严格执行周期校表计划，加强专变客户的周期巡视检查，定期不定期组织开展用电检查、营业普查工作，查处违约用电和窃电。
4、加强电价电费管理，积极开拓农村电力市场。负责执行国家制定的各项电价、电费政策及收费标准和局有关营销管理制度，负责电费电价核算管理。
5、负责安排新装增容等用电业务的现场查勘，拟订并报批供电方案，组织安排和参与供用电工程的中间检查、竣工验收，拟订并报批低压供用电合同或电费结算协议，组织安排装表接电。
6、负责组织安排计量装置的新装、更换安装和周期轮换工作。负责电能计量资产和台账的管理。
7、负责搞好农村供用电优质服务，热情接待客户，认真履行供电服务承诺。
8、负责实施线变承包考核办法，加强电能计量装置、漏电保护器和专变客户的日常巡视检查，开展用电营业普查，查明线损高的原因，发现问题，及时处理并报告领导。
9、负责建立健全营销业务台账和记录。按规定及时、准确填报有关业务报表。
10、严格执行“三公开”、“四到户”、“五统一”营销管理制度，坚决杜绝“三乱”和“三电”现象的发生。
11、负责定期组织开展本所经济活动分析，对本所售电量、线损率、平均电价、抄表率、电费回收率等情况按月进行统计分析，及时发现和查找问题，制定整改措施并加以落实。
12、完成领导交办的其他工作任务。
供电所岗位职责 篇12 1、负责本班的管理工作，做到规范化、标准化、专业化“三化”管理。
2、严格执行线路设备检修、运行技术规程和验收标准，搞好农村电网的运行维护和事故处理，确保人身、设备和电网安全、经济、可靠运行。
3、负责落实每个人的安全生产责任制，线路、台区和专变的巡视（定期巡视配电室、变压器、线路、接地装置、漏电保护装置等）维护，制定各项事故预案，确保设备的运行正常。
4、负责组织对供电设施的测量检查。包括配变负荷测试平衡、接地电阻，变台和线路对地距离、交叉跨越距离等的测试，并认真作好记录。
5、负责供电设施的缺陷管理及消缺工作。做好设备评级工作，提高设备完好率和供电可靠性。
6、负责组织线路和设备的投运工作，做好设备的负荷管理工作，及时调整和修改有关生产资料和报表。
7、负责安排好电网运行值班，确保提供24小时电力抢修服务，跟踪检查电力抢修全过程并提出考核意见。
8、负责建立健全供电设备资产台帐和记录，及时、准确填报有关业务报表。负责材料物资和备品备件管理。
9、负责本所电网运行分析、专业管理分析，参与并实施线变承包考核办法，组织安排线路、设备和台区的日常巡视检查，协助其他班组开展用电营业普查，查明线损高的原因，发现问题，及时处理并报告领导。
10、定期进行安全大检查工作，负责完成辖区内供电设备的缺陷管理及消缺工作，发现设备缺陷应做好记录，及时消除供电设备缺陷，并进行分类登记。
11、严格执行周期校表计划，认真做好台区表计的校验工作，保证表计计量准确。
12、负责收集本班巡视维护的资料记录，并进行认真分析，对发现的问题，提出措施并督促落实。
13、完成领导交办的其他工作任务。
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4. 电厂岗位职责
电厂岗位职责(9篇)
在现实社会中，越来越多地方需要用到岗位职责，岗位职责是组织考核的依据。岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是我为大家整理的电厂岗位职责(9篇)，仅供参考，欢迎大家阅读。
电厂岗位职责(9篇)1 1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划;
2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率;
3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务 ;
4、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户;
5、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
电厂岗位职责(9篇)2 1.负责电厂建设期间锅炉专业相关工作,包括工艺设计、设备选型采购、设计审核、安装调试管理,协调各方关系;对锅炉、烟气等系统制造、安装的进度、质量、安全进行管理;
2.配合施工单位解决所管辖设备和系统在安装、试运和交付生产前出现的任何需协调处理的问题;
3.制定锅炉专业运行、检修规程及相关管理制度,监督考核,负责编制预防措施并组织实施,负责分析和检查锅炉运行、检修中出现的各种问题;
4.负责本专业范围内运行、检修人员的技术培训和技术支持工作;
5.负责本专业设备月度检修、年度大(小)修、技改等工作;
6.完成上级交办的其它工作;
电厂岗位职责(9篇)3 1. 全面负责设计室的生产任务及生产进度、质量、技术方面的管理工作;
2. 负责本室员工的日常管理、技术培训与考核、内部团队建设、人员培养等工作;
3. 负责组织、指导本专业的各项工程设计工作的`开展,按程序文件规定完成设计成品文件和提资单的校核、签署和质量评定工作;
4. 负责专业内部各系统、各单元间的技术接口的分工和协调;
5. 负责组织本专业相关设计人员对设计分包单位设计成品进行设计确认;
6. 签署各设计阶段的工程计划、管理类文件;
7. 负责本部门的质量管理工作;
8. 组织完成领导交办的其它任务。
电厂岗位职责(9篇)4 1、全面负责工程项目的组织、实施、管理和控制。
2、参加图纸会审、设计交底、安全技术交底工作并贯彻落实,编制项目施工方案
3、主持工程生产、安全、质量、技术、文明施工、成本控制和环境保护等施工管理工作
4、负责协调与甲方、监理等相关单位、部门以及工程所在地社会关系
5、负责工程项目的安全管理工作,随时掌握工程施工进度、质量情况,协调解决施工中出现的各类问题,督促项目按计划完成,负责工程报验工作
6、审核和管理项目的各项费用支出,负责项目工程施工成本控制
电厂岗位职责(9篇)5 1. 热能与动力工程等相关专业,本科及以上学历;
2. 具有5年以上管理经验,10年以上火力发电、垃圾电厂或生物质电厂等相关设计经验;
3. 具备扎实的本专业的知识,熟悉设计标准、规程,持有高级工程师、注册公用设备工程师(动力)、注册咨询师者优先;
4. 具备较强的领导力及团队管理能力,良好沟通及协调能力。
电厂岗位职责(9篇)6 1、负责主持公司日常经营管理工作,建立健全各项管理制度和政策;
2、根据公司的发展战略,制定公司的年度发展计划,并认真贯彻执行;
3、全面负责运行公司所涉外部门进行沟通和联系,并处理一切事务;
4、制定团队发展计划,负责对技术骨干的培训和培养,执行公司人才发展和培养计划;
5、负责电厂物资管理工作,审核、审批年度物资需求、采购计划及费用预算情况。
电厂岗位职责(9篇)7 1、全面负责工程项目的组织、实施、管理和控制。
2、参加图纸会审、设计交底、安全技术交底工作并贯彻落实,编制项目施工方案
3、主持工程生产、安全、质量、技术、文明施工、成本控制和环境保护等施工管理工作
4、负责协调与甲方、监理等相关单位、部门以及工程所在地社会关系
5、负责工程项目的安全管理工作,随时掌握工程施工进度、质量情况,协调解决施工中出现的各类问题,督促项目按计划完成,负责工程报验工作
6、审核和管理项目的各项费用支出,负责项目工程施工成本控制
电厂岗位职责(9篇)8 1.具有火力发电厂运行、检修及生产技术管理10年及以上工作经验;主持过火力发电厂筹备、建设、安装、安装、调试工作经历。
2.熟悉电厂生产管理,具有管理经验,懂得火电厂安全生产体系,了解行业相关法规。
3.熟悉自备火电厂生产运行管理组织机构构成和班组设置,能制定各岗位职责。
4.熟悉电厂生产运行管理行业规程制度。
5.具备制定电厂管理规程的能力:设备运行规程、设备检修规程、安全管理规程。
6.能制定安全生产管理制度,熟悉安全生产责任制度,基本事故调查分析能力,能编制分事故措施计划。
7.具有较强的领导能力、组织协调能力和管理水平;
8.有热电厂运行经验者优先。
电厂岗位职责(9篇)9 1. 全面负责设计室的生产任务及生产进度、质量、技术方面的管理工作;
2. 负责本室员工的日常管理、技术培训与考核、内部团队建设、人员培养等工作;
3. 负责组织、指导本专业的各项工程设计工作的开展,按程序文件规定完成设计成品文件和提资单的校核、签署和质量评定工作;
4. 负责专业内部各系统、各单元间的技术接口的分工和协调;
5. 负责组织本专业相关设计人员对设计分包单位设计成品进行设计确认;
6. 签署各设计阶段的工程计划、管理类文件;
7. 负责本部门的质量管理工作;
8. 组织完成领导交办的其它任务。
电厂岗位职责(9篇)10 1、熟悉电厂的关键设备性能、工艺流程、操作规范;
2、有较强的电厂运营和生产管理能力;
3、组织、协调能力强,作风稳健,有较高的领导水平;
4、组织过电厂建设、安装、调试者优先录用;
5、有垃圾焚烧项目建设经验。 1、负责主持公司日常经营管理工作,建立健全各项管理制度和政策;
2、根据公司的发展战略,制定公司的年度发展计划,并认真贯彻执行;
3、全面负责运行公司所涉外部门进行沟通和联系,并处理一切事务;
4、制定团队发展计划,负责对技术骨干的培训和培养,执行公司人才发展和培养计划;
5、负责电厂物资管理工作,审核、审批年度物资需求、采购计划及费用预算情况。
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5. 电厂岗位职责
电厂岗位职责（通用10篇）
在现实社会中，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？下面是我为大家整理的电厂岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。
电厂岗位职责 篇1 1.班长是本班的领导人。在值班的时间内，各操作事故处理都听从班长的指挥。在正常运行中，保证本班各岗位安全、经济、文明生产,并安排好对公共设施的检査和保管工作。
2.接班时，安排好本班各岗位人员，布置生产任务，做好当班事故预想，班后认真总结。
3.对班内出现的问题和不安全情况，及时向上级汇报；对上级指示，及时向班内人员传达,并认真贯彻执行各项规章制度和审查检修工作票,补充工作票的不足措施,按工作票要求做好安全措施。
4.指挥锅炉点火、停炉、水压试验及事故处理等重大操作，并负责公用系统的操作切换和检査合理安排好锅炉负荷及运行方式，检查督促各锅炉在安全方式下运行。
5.准时参加车间组织的会议,并将会议精神及时准确地传达给员工。
6.加强巡回检查，掌握设备的工况，做好设备缺陷管理工作，为检修人员处理缺陷创造条件。
7.对全班人员进行技术培训，不断提高技术水平。
8.关心员工生活，对员工在思想上、工作上、生活上出现的问题要耐心、细致地做工作，并认真帮助解决。
电厂岗位职责 篇2 1、厂长是本企业第一安全责任人，严格执行安全生产法，对本企业的安全生产和本规定的执行、以及各级、各部门安全责任制的建立、健全贯彻落实，负全面领导责任。
2、亲自批阅上级有关安全生产的重要文件并组织落实，及时协调和解决各部门在贯彻落实中出现的问题；认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，并负责组织贯彻落实。
3、负责正确处理好眼前利益与长远利益，主业与多种经营的'关系，保证本单位不发生因“短期行为”而损害企业的安全基础，不出现多种经营影响主业的负面效应，保证生产一线职工思想稳定。
4、组织制订年度安全目标计划，制定有关安全生产的重要活动和重大措施，按企业控制重伤和一般事故的目标，层层落实，分级控制，确保年度安全目标实现。
5、负责建立和完善安全生产保证体系，并协调本单位党、工、团组织，各负其责，密切配合行政搞好安全生产工作。
6、主管并建立独立有效的安全监督专职机构，按规定配备充足合格的安全监督人员，健全安全监督体系，完善安全监督手段，支持安全监督人员认真履行安全监督职责，主动听取安监部门的工作汇报，并保证安监人员与同级生产人员享受同等待遇。
7、审定“两措”计划，并保证所需费用的落实。
8、每月主持召开一次安全情况分析会或安委会，及时研究解决安全生产中存在的问题，组织消除重大事故隐患。
9、至少每个季度对一个分厂（分公司）进行一次全面地生产现场安规检查、每月深入现场、班组检查生产情况不少于两次，掌握一线实际情况。听取职工对安全生产的意见和建议。
10、贯彻重奖重罚原则，审批安全奖惩办法。
11、按照《调规》的规定，参加或主持有关事故的调查处理，对性质严重或典型的事故，应及时掌握事故情况，必要时召开事故现场会，提出防止事故重复发生的措施。
12、定期向职代会报告安全生产工作，主动接受职工代表在安全方面的监督和建议。
13、及时、如实报告安全事故。
电厂岗位职责 篇3 一、值长的职责
1、行政上受发电部主任的领导，负责正确执行总工程师及发电部主任批准的运行方式，负责全值的安全经济工作。
2、执行调度命令，完成有功、无功负荷曲线，确保电能质量按时启、停机组。
3、按照规程要求，负责领导和指挥全公司的系统性操作与事故处理。
4、贯彻执行《电力安全工作规程》，各专业运行规程，各级调度规程、事故处理规程、运行管理与运行联系制度，“两票三制”以及其它有关规程制度，并负责检查和督促各运行班组认真执行以上规程制度。
5、以身作则，遵纪守法，加强对现场劳动纪律的管理和领导，做好本值的文明生产。
6、督促各专业搞好运行及备用设备的消缺工作，使设备处于完好状态。
7、根据两票制度，严格审批工作票和操作票，杜绝误操作，确保人身及设备安全。
8、认真做好一切报表、台账、日志记录，定期向有关领导汇报安全经济运行情况，并及时正确地向各级调度单位上报有关生产报表。
9、做好班前碰头会，传达上级有关指示。
10、督促各运行班长按规定巡视和检查设备。
11、安排各专业有关方面的试验。
12、根据有关规定和设备实际情况，进行经济调度，使机组在最佳开况下运行。
13、禁止非工作人员进入现场，凡参观、学习人员应持有综合管理部书面介绍或经领导直接通知，否则，宁以拒绝。
14、负责开展全值的小指标竞赛活动和运行分析，确保安全和高效低耗。
15、定期召开全值会议，总结全值生产工作。
16、完成领导交办的其它任务。
二、值长的管理权限
1、以全公司主辅设备系统有生产调度权。
2、对违章操作和不服从调度命令的下级岗位人员有制止权和停职权。
3、紧急情况下，可以直接对下级值班人员发布命令。
4、根据现场所需，有权通知和检修人员到现场处理缺陷。
5、格局生产急需，有权调动急需车辆。
6、有权拒绝检修试验不合格的设备投入运行或备用。
7、有权依据本值内制定的奖惩办法对本值人员进行奖罚和考核。
电厂岗位职责 篇4 1、班长隶属部长、副部长的直接领导，在业务关系上隶属公司值班调度领导。
2、当班期间是动力部安全和经济运行，生产操作，故障处理的全面领导人。是当班安全生产第一责任者。
3、班长应掌握动力车间生产工艺流程和各主要运行参数及性能，各种规程和规章制度。
4、按公司调度生产作业指令班长应按最佳方案安排运行方式，注意热力设备负荷的经济分析，完成调度下达的生产任务和各项技术经济指标。
5、班长在当班期间内至少巡回检查主要设备运行状况一次。
电厂岗位职责 篇5 ⑴加强运行人员对现实存在的危险点的认识，克服麻痹思想和侥幸心理，提高自我保护能力，以及弥补由于技术业务不精，作业流程不熟悉引发事故的不足。
⑵加强运行人员操作规范化。严格执行《两票三制》制度，有效防止了运行人员随机或不自觉的行动而导致违章甚至误操作事故的发生。
⑶严格执行管理制度，强化安全措施。为了防止运行人员误操作，本值一直坚持在所有操作，发电部各专业专工必须在现场进行监护的制度。
⑷在正常运行监视操作过程中。为了从技术措施上有效地遏制误操作事故的发生，结合实际制定了各项技术措施和操作规定。
电厂岗位职责 篇6 1、全面负责工程项目的组织、实施、管理和控制。
2、参加图纸会审、设计交底、安全技术交底工作并贯彻落实,编制项目施工方案
3、主持工程生产、安全、质量、技术、文明施工、成本控制和环境保护等施工管理工作
4、负责协调与甲方、监理等相关单位、部门以及工程所在地社会关系
5、负责工程项目的安全管理工作,随时掌握工程施工进度、质量情况,协调解决施工中出现的各类问题,督促项目按计划完成,负责工程报验工作
6、审核和管理项目的各项费用支出,负责项目工程施工成本控制
电厂岗位职责 篇7 1. 全面负责设计室的生产任务及生产进度、质量、技术方面的管理工作;
2. 负责本室员工的日常管理、技术培训与考核、内部团队建设、人员培养等工作;
3. 负责组织、指导本专业的各项工程设计工作的开展,按程序文件规定完成设计成品文件和提资单的校核、签署和质量评定工作;
4. 负责专业内部各系统、各单元间的技术接口的分工和协调;
5. 负责组织本专业相关设计人员对设计分包单位设计成品进行设计确认;
6. 签署各设计阶段的工程计划、管理类文件;
7. 负责本部门的质量管理工作;
8. 组织完成领导交办的其它任务。
电厂岗位职责 篇8 1. 热能与动力工程等相关专业,本科及以上学历;
2. 具有5年以上管理经验,10年以上火力发电、垃圾电厂或生物质电厂等相关设计经验;
3. 具备扎实的本专业的知识,熟悉设计标准、规程,持有高级工程师、注册公用设备工程师(动力)、注册咨询师者优先;
4. 具备较强的领导力及团队管理能力,良好沟通及协调能力。
电厂岗位职责 篇9 1、负责主持公司日常经营管理工作,建立健全各项管理制度和政策;
2、根据公司的发展战略,制定公司的年度发展计划,并认真贯彻执行;
3、全面负责运行公司所涉外部门进行沟通和联系,并处理一切事务;
4、制定团队发展计划,负责对技术骨干的培训和培养,执行公司人才发展和培养计划;
5、负责电厂物资管理工作,审核、审批年度物资需求、采购计划及费用预算情况。
电厂岗位职责 篇10 1、在部门主任、副主任的领导下,负责做好本专业安全管理和检修技术管理工作。
2、协助主任建立健全各种规章制度、规程和技术标准，完善质量及检修技术管理措施并监督执行。
3 、协调安排本专业的检修维护工作，检查指导本专业对安排工作任务的完成情况。
4、监督检查落实本专业上级文件精神和工作安排的贯彻执行情况。
5、负责审核所辖设备的《检修规程》及设备检修技术措施等，使其齐全、准确、适用。
6、掌握本专业范围内的生产设施的技术现状和长远的技改计划，合理安排实施进度。
7、负责编制、修订、审核各机组A、B、C、D级检修项目、技改项目及实施方案等，并组织质量验收工作。
8、负责设备A、B、C、D级检修及设备改造的技术指导和协调工作。
9、按时参加事故分析会，并从专业技术角度分析事故发生的原因，提出整改和防范措施并监督完成。
10、负责审核、修订本专业PID图、SAMA图、说明书、其他技术资料等。
11、协助主任编制月度生产计划，并审核本专业材料物资计划、合理化建议、设备异动申请、设备异动通知，编制本专业总结报告、请示报告、报表等。
12、经常深入现场，巡视设备，掌握设备运行情况、缺陷情况，协调做好运行设备的检修维护工作。
13、负责本专业的定期工作修订、执行监督检查工作。
14、负责热工监督、仪表监督、技术监督等十项监督工作的技术管理，督促分场开展热工技术监督工作。
15、负责本专业外委工程和项目审批手续办理、合同立项、洽谈、签订、审查，监督合同执行情况，控制工期、进度、技术措施、质量标准、费用，并参加交接验收工作。
16、协助和配合检修分场做好本专业技术台帐、检修台帐建立健全工作，并督促定期进行更新。
17、掌握本专业主要设备缺陷和安全隐患，并督促、协助分场及时消除。
18、协助和配合本专业的生产和对外协调、联系工作。
19、负责本专业科技进步成果项目的登记、申报及签定工作，并提交厂评审委员会评审。
20、参与本专业各种安全检查、隐患排查等工作，并落实责任和整改措施，监督整改完成情况。
21、完成部门及上级交办的其他任务和工作。
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6. 谁了解供电公司有哪些部门？部门职责有哪些？
供电公司岗位介绍 选择依次调度室,继保班，信息中心,计量，试验所，变电所（变电运行工区）， 变电检修工区和线路工区. 1、调度室(地调)就是调度地区电网运行的单位,调度员首先要下变电站实习几个月,熟悉变电站运行方式,然后在调度室实习半年左右,期满考试合格,可以任副职调度员.调度员的工作感觉比较乏味,整天都是电话,要倒班,上夜班是很正常的,而且调度命令绝对不可以有错.对于调度员和编制电网运行方式的方式室工作人员都要对电网结构继保工作事故处理有相当的掌握,因为难度在于在事故状态下,他们是事故处理的指挥者.好处就是不累,不脏,平均上两天休息四天,奖金高。 2、继保班一般有好几个,分管35kV/110kV/220kV/500kV几个电压等级的变电站的保护工作,这个是新进大学生经常去的而且很有学问的地方.一个搞继电保护的人,一般最少要三四年的实际工作经验才能充分熟悉掌握本局的保护工作,如果你一旦成为了继保的技术骨干,那你一定很吃香了,因为有些工作非你不可了. 3、信息中心,这也是近年来大量新生涌入的部门.因为现在供电局都有集控中心,都采用了能量管理系统(EMS),变电站大都实现了少人值守和无人值守,数据的采集设备的监控微机保护的实现,都离不开通讯.这个所年轻人特别多,多为计算机、通信专业毕业. 4、检修试验所: 这个所主要对一次设备进行检修维护,定期进行试验.设置有系统班(管主变互感器),开关班(管断路器),高压班和化验班.修试所的人比较辛苦,工作环境充满油污,很多时候非常需要体力,所以基本上没有女生.以前,修试所的地位比较高,因为他们对一次设备了如指掌,修试所出来的人几乎胜任其他所有位置.但是近年来修试所的地位有所下降(虽然工资奖金还是高),因为他们的工作尤其看重经验,而技术难度不高,此外,随着微机保护的普及和计算机通讯的应用,搞修试的对二次回路知道得就越来越少了. 5、送电工区: 就是对35kV~220kV输电线路进行维护的,野外工作,很艰苦,注重经验,没很多技术。 6、变电所值班员:主管35kV以上变电站的运行.钱不少,但工作比较无聊,而且风险比较大,因为出事故的时候,基本上都可以从值班人员的身上找出一些责任来,所以被扣奖金的几率是最高的.另外,据说这个所的人不大容易出头. 7、计量所: 设有内校班(校电能表,不出差),现校班(出差到现场校表,大用户的装表工作),仪表 班(电压表,电流表,温度表,压力表等各种仪表的维护校验工作).这个所的工作比较轻松,而且相对最安全,风险也极小,当然,相应地,收入稍少.
7. 供电公司岗位介绍
选择依次调度室，继保班，信息中心，计量，试验所，变电所（变电运行工区），变电检修工区和线路工区。 1、调度室（地调）就是调度地区电网运行的单位，调度员首先要下变电站实习几个月，熟悉变电站运行方式，然后在调度室实习半年左右，期满考试合格，可以任副职调度员。调度员的工作感觉比较乏味，整天都是电话，要倒班，上夜班是很正常的，而且调度命令绝对不可以有错。对于调度员和编制电网运行方式的方式室工作人员都要对电网结构继保工作事故处理有相当的掌握，因为难度在于在事故状态下，他们是事故处理的指挥者。好处就是不累，不脏，平均上两天休息四天，奖金高。 2、继保班一般有好几个，分管35kV/110kV/220kV/500kV几个电压等级的变电站的保护工作，这个是新进大学生经常去的而且很有学问的地方。一个搞继电保护的人，一般最少要三四年的实际工作经验才能充分熟悉掌握本局的保护工作，如果你一旦成为了继保的技术骨干，那你一定很吃香了，因为有些工作非你不可了。 3、信息中心，这也是近年来大量新生涌入的部门。因为供电局都有集控中心，都采用了能量管理系统 （EMS），变电站大都实现了少人值守和无人值守，数据的采集设备的监控微机保护的实现，都离不开通讯。这个所年轻人特别多，多为计算机、通信专业毕业。 4、检修试验所：这个所主要对一次设备进行检修维护，定期进行试验。设置有系统班（管主变互感器），开关班（管断路器），高压班和化验班。修试所的人比较辛苦，工作环境充满油污，很多时候非常需要体力，所以基本上没有女生。以前，修试所的地位比较高，因为他们对一次设备了如指掌，修试所出来的人几乎胜任其他所有位置。但是近年来修试所的地位有所下降（虽然工资奖金还是高），因为他们的工作尤其看重经验，而技术难度不高，此外，随着微机保护的普及和计算机通讯的应用，搞修试的对二次回路知道得就越来越少了。 5、送电工区：就是对35kV~220kV输电线路进行维护的，野外工作，很艰苦，注重经验，没很多技术。 6、变电所值班员：主管35kV以上变电站的运行。钱不少，但工作比较无聊，而且风险比较大，因为出事故的时候，基本上都可以从值班人员的身上找出一些责任来，所以被扣奖金的几率是最高的。另外，据说这个所的人不大容易出头。 7、计量所：设有内校班（校电能表，不出差），现校班（出差到现场校表，大用户的装表工作），仪表班（电压表，电流表，温度表，压力表等各种仪表的维护校验工作）。这个所的工作比较轻松，而且相对最安全，风险也极小，当然，相应地，收入稍少。
8. 县供电局一些相关岗位职责
县供电局一些相关岗位职责
县供电局一些相关岗位职责
平远县供电局办公室工作职责
．认真贯彻执行党和国家的方针、政策及相关法律、法规。
．负责全局行政、文秘、档案、车辆、环境卫生、后勤保障、安全保卫等方面的管理工作。
．督促局属各部门按时提交度工作总结和计划，检查各部门完成企业度工作计划情况。
．协助制订局的各项规章制度、管理规定，并检查各单位执行情况。
．抓好全局的社会治安综合治理工作。
．做好局印鉴管理工作。
．做好上传下达和组织协调工作。
．负责全局来人来访的接待管理工作及局会议室、职工活动场所的使用管理工作。
.做好全局基建管理工作和修缮工作。
．依时完成局领导交办的其他临时性工作。
调度值班员守则
．值班时间必须严肃认真，全神贯注，集中精力考虑系统运行方式及做好事故预想，使用权系统优质，安全、经济运行。
．调度室外内应经常保持肃静，整齐、清洁，当值班其间不得闲谈，不准接待亲友，不得做与当值调度工作无关之事。
．系统发生事故时，调度室内除允许局调度办公室领导，安监人员，调度运行方式，继保、通讯、运行专责人在场外，其他人员一律不得在调度室内逗留，非当值调度员亦主动退出。
．值班期间应注意仪表整齐、清洁，发布命令口齿应清晰，表达准确，语言文明礼貌，态度和蔼。
．调度室内各种资料、图纸、文件应放置整齐，未经当值调度员允许，不得拿出室外或转借他人，及时更改运行图板及技术数据。
．值班期间在低峰负荷及没有操作的情况下，允许抽空学习规程文件及与工作有关的技术资料。
．值班调度员在值班期间代表局领导行使生产调度、运行、操作职权，所有调度办公室外的领导不得对调度员直接发令。如有 调度办公室领导下达，由当值调度员执行。
．值班时间不得离开工作岗位，特殊情况必须离开时，应经领导同意并找人代理。
调度室主任岗位职责
．认真贯彻执行党和国家有关电力生产建设的方针、政策以及上级下达的各种文件规定。
．负责指导调度值班员坚持执行上级调度的各项命令，检查调度命令的执行情况。
．组织制定计划用电、节约用电、安全用电等各种规章制度，加强技术管理，全面完成各项经济技术指标。
．加强掌握区计划用电工作及计划用电工作的技术措施、经济措施的管理和监督工作，加强对无功分力，供电质量的监视与管理。
．坚决执行上级调度的各项命令，检查下达调度命令的执行情况。
．负责参与电力系统制定远景规划，组织制定辖区发、供、变、配电设备的检修计划和系统运行方式。
．负责组织制定继电保护整定方案和微机运动装置的长、短期规划。
．负责审查和平衡停、供电计划，指导处理电力系统出现的各种故障，并及时向上级汇报。
．抓好安全措施、反事故措施并组织实施，防止发生人身和设备事故，保证电网的安全运行。
调度室副主任岗位职责
．认真贯彻执行国家的能源政策以及上级下达的各种文件规定。
．贯彻执行上级调度的各项命令，检查调度命令的执行情况，协助主任建立健全电力调度规章制度。
．负责审查和平衡停送电计划，指导处理电力出现的各种故障。
．严格执行全国供用电规则，有权制止任何危及电力系统安全的现象。，
县供电局一些相关岗位职责
．参与电力系统制定远景规划，组织制定电网发、供、变、配送电设备的检修计划和系统运行方式。
．协助主任制定继电保护整定方案和微机运行装置的长、短期规划。
．定期组织下属职工进行反事故演习，不断提高职工的技术业务水平。
．负责调度运行班的技术管理工作，收集并整理系统调度运行的技术资料。
．协助主任安排日常生产，保证按时完成各项生产任务。
正值调度员岗位职责
．遵守局的各项规章制度，执行有关生产安全、事故处理等有关规定。
．执行上级下达的日调度计划，根据系统运行情况的需要，调整负荷及运行方式。
．负责辖区内的操作，审核操作票及发出运行操作命令，并对其负责。
．在与市网解调期间，监视与调整系统调度，使其符合规定的整定值。
．根据运行情况负责对管辖设备范围内的继电保护及自动装置、运动装置，按调度负荷装置，低压解到装置的退出或投入。
．负责系统事故的处理，收集和整理记录系统的主要运行情况。
．担任工作许可人及批复安排本值内的临时设备检修。负责向上级汇报系统运行情况及存在问题，并听取指导。
．主持交～。
副值调度员岗位职责
．遵守局各项规章制度，执行关于生产安全、事故处理等有关规定。
．协助正值调度员联系各用户停机和调整负荷。
．监视系统潮流，合理调整无功出力及无功潮流，并维护电屏监视，其电源符合规定值。
．协助正值做好系统设备的各项操作，书面或电话接受各有关单位的.停电申请书，做好记录，并填写本值操作的操作票。
．计算机监视系统内各大用户的用电负荷，督促其按计划分配指标用电。
．负责核对正值发布的操作命令，及时更正摸拟屏，使其符合实际运行情况。
．协助正值进行事故处理，并记录事故时的调度，电源的变化及处理时间等。
．负责当值内来往的文件、资料收集及整理、归档工作。
．负责调度室内及有关场所的洁净工作。
．协助正值调度员交～。
调度室工作职责
．认真贯彻执行国家的能源政策以及上级下达的各种文件规定。
．负责县网的调度，通讯管理和制订计划用电、节约用电、安全用电各项规章制度。
．根据安全、经济、多供和发供情况，合理地安排辖区电网合理的运行方式，及时准确地反映调度生产情况。
．负责参与电力系统制定远景计划，组织制定本县发、变、供、配电设备的检修计划和系统运行方式。
．组织建立健全调度专业的技术标准化工作标准及
各种规章制度。加强技术管理，努力完成生产及各项经济技术指标。
．负责审查和平衡送停电计划，指导处理电力系统出现的各种故障，并及时向上级汇报。
．负责做好安全措施、反事故措施，并付堵实施，防止发生人身和设备事故，保证电子表网的正常运行。
．负责组织制事实上继电保护整定方案和微机运行装置等短期规划。
．负责编写调度和三电简报，做好电力生产的统计及各项运行资料的存档工作。
．加强职工的思想政治教育工作和主要安全培训教育工作。不断提高职工的文化技术素质。
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